第六十三期人口學刊2021.06 出刊

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《人口學刊》本期共刊登三篇研究論文，第一篇研究論文是 由呂朝賢、何華欽所撰寫的〈臺灣工作貧窮：型態與成因〉。該篇 論文是利用1988-2016年行政院主計總處家庭收支調查資料，進行 統計模式分析，探討工作貧窮的原因，包括分析工作別貧窮風險與 趨勢、工作家庭致貧因素及工作家庭貧窮率改變的影響來源。該研 究發現工作家戶成員占貧民人口的比例逐年下跌，但人口少子女化 與老化，則對臺灣貧民率之變動有決定性的影響。該研究也進一步 指出工作貧民率與「工作條件」、「家庭條件」、「環境／制度條 件」等有其相關性。而臺灣近年來的工作貧民率變動，主要影響源 為家庭及其成員特徵、環境／制度條件等因素。整體而言。該研究 總結臺灣的工作貧窮問題雖不嚴重，但家戶透過市場與政府收益改 善貧困之力道仍舊薄弱，整體社會報酬及再分配機制在未來仍舊有 改善的空間。

第二篇研究論文是由曾嬿芬、鄧建邦所撰寫的〈成為遷移者： 臺灣年輕人跨國職涯發展與遷移潛力〉。該研究針對2015-2019年 間在中國與日本具有大專學歷年輕遷移者所進行深度訪談的質性論 文。本文採取的研究觀點著重遷移者透過近用遷移機會得以培養遷 移潛力的過程，將個人與特定國家作為職涯發展的目的地連結起 來。該研究發現透過大學期間參與跨國交流及數位化的國際求職聘 僱平臺等機制，由於在中國、日本與臺灣之間較為活躍，故形成臺 灣年輕人赴國外工作的主要目的地。該研究總結前述因素培養臺灣 年輕人瞭解遷移潛力進而學習成為遷移者。

本期最後一篇研究論文是由余清祥、王信忠、陳譽騰所撰寫的 〈年輪變動比用於小區域人口推估的探討〉。這篇論文是比較統計 方法評估人口推估的研究論文。該論文根據1975-2019年臺灣全國、縣市、鄉鎮市區的人口紀錄，透過區塊拔靴法與歷年平均法估計年 輪變動比（cohort change ratio），並運用回測法得出之平均絕對百分 比誤差作為評估依據。研究發現Hamilton-Perry法可用於小區域人口 推估，15年之內短期推估與年齡組成法相當，但推估誤差未必隨著 人口數減少而增加。同時，推估時建議採用單齡推估，基底年數與 地區特性有關，推估年數建議不超過15年。

綜合本期的三篇文章所涉及的貧窮、遷徙、地區人口估計等議 題討論，採用的研究方法橫跨統計模型的實證論文與深度訪談的質 性論文。因此，這些論文探討議題的觀點及分析取徑，皆呈現人口 學研究的多元面向與跨領域特質。《人口學刊》除作為國內提供相 關議題研究成果與政策意涵的重要平臺外，未來更希望可以引領人 口學研究的議題設定與跨領域研究，提供研究者一個更多元的對話 空間。本刊自2018年56期起，恢復原有投稿方式，來稿請繳交一份 紙本與電子檔，檔案格式為word文件檔、pdf檔與投稿信函，請郵寄 至「106216臺北市大安區羅斯福路四段1號國立臺灣大學人口與性別 研究中心人口學刊編輯委員會」收。聯絡電話：(02)3366-3405，網 址為：http://psc.ntu.edu.tw，E-mail: psc@ntu.edu.tw。感謝您對 本刊的支持與愛護，敬請舊雨新知繼續支持，惠賜大作。

研究論文

DOI : 10.6191/JPS.202112_(63).0001

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工作貧窮、致貧因素、貧民率 ； in-work poverty, causes of poverty, poverty rate
中文摘要
本文以1988-2016年行政院主計總處家庭收支調查資料，分析工 作別貧窮風險與趨勢、工作家庭致貧因素及工作家庭貧窮率改變的影 響來源。研究發現有：一、工作家戶成員、工作年齡人口占總體貧民 的比例逐年下跌。二、人口少子女化與老化，改變臺灣貧民的組成， 並且影響力將日漸加大。三、工作貧民率為「工作條件」、「家庭條 件」、「環境／制度條件」等3變項的函數，但人力資本、家庭條件 等2類變項在近年已漸失標示貧窮風險的敏感度。四、1988-2016年間 工作貧民率變動，主要影響源為「家庭及其成員特徵」、影響力大小 依序是環境／制度條件、工作條件、家庭條件。如上結果反映臺灣工 作貧窮雖不嚴重，但家戶透過市場與政府收益改善貧困之力道仍舊薄 弱，整體社會報酬及再分配機制在未來仍舊有改善的空間。 關鍵詞：工作貧窮、致貧因素、貧民率
Abstract
Abstract This study is based on the data from the Survey of Family Income and Expenditure by the Directorate-General of Budget, Accounting and Statistics, Executive Yuan. The analyses performed include risks of poverty and trends, causes of poverty in working family, and sources of change in working family poverty rate. There are four findings in this study: (1) The ratios of working household members and working-age population to the total population in poverty have decreased year by year. (2) The low fertility rate and aging problems have changed the constitution of the poor, and the influence of these problems will continue to rise. (3) The working poverty rate is determined by three variables: work conditions, family conditions, and environment/system conditions. However, in recent years, human capital and family conditions have gradually lost their sensitivity as indicators to the risks of poverty. (4) The main source of the fluctuations of the working poverty rates between 1988 and 2016 is from the characteristics of family and its members, which include environment/system conditions, work conditions, and family conditions, in order of decreasing influence. As reflected in the results, although the problem of working poor is not seriousin Taiwan, the strength to alleviate household poverty through market and government revenues is still flimsy. The overall social return and redistribution system still has room for improvement in the future. Keywords: in-work poverty, causes of poverty, poverty rate

DOI : 10.6191/JPS.202112_(63).0002

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專業移民、遷移潛力、年輕人遷移、兩岸關係、臺灣海外工 作者 ； skilled migration, migration motility, youth migration, crossstrait relations, Taiwanese expatriates
中文摘要
近年來臺灣人遷移國外工作人數持續成長，幾項重要發展有待研 究者提出系統性解釋。第一，30歲以下的出國工作者人數在2011年後 一直都是出國工作人口中成長最為快速的群體。第二，具大專教育程 度者是最主要群體。第三，30歲以下的工作者，其目的地更為多元。 為了探討觸發年輕人遷移動機、選擇目的地以及落實遷移的過程，受 到哪些因素影響，本文以大約2010年以後分別到中國與日本工作、具 大學學歷的年輕工作者為研究對象。主要資料來自於2015-2019年間 在中國與日本針對具有大專學歷之年輕遷移者所進行的深度訪談。本 文採取的研究觀點著重遷移者透過近用遷移機會（access to mobility） 得以培養遷移潛力（migration motility）的過程，將個人與特定國家 作為職涯發展的目的地連結起來。本文有以下幾項主要發現：一，愈 來愈多當代臺灣年輕人於大學期間，藉由參與跨國交流觸發遷移的動 機。二，數位化的國際求職聘僱平臺，增強了臺灣年輕人的遷移潛 力，得以落實出國發展職涯的行動。三、上述兩項機制在中國、日本 與臺灣之間最為活躍，因此成為這波臺灣年輕人赴國外工作主要目的 地之一。總結而言，移往海外工作的臺灣人，受到大學教育環境以及 就業機制國際化的影響，逐漸培養了遷移潛力進而學習成為遷移者。 關鍵詞：專業移民、遷移潛力、年輕人遷移、兩岸關係、臺灣海外工 作者
Abstract
Abstract There has been a significant increase in the number of Taiwanese working abroad. This article identifies three important aspects for further investigations. First, the age group of 30 and under grew fastest as compared to other age groups. Second, a great majority of migrants working outside Taiwan are college-educated or above. Third, young migrants go to a much more diverse list of destination countries. This article presents findings based on in-depth interviews with Taiwanese young college-educated workers in China and Japan, conducted between 2015 and 2019. This article argues that the influence of access to mobility triggers people to become potential migrants by acquiring motivations, channels, and resources to facilitate migration, a process of accumulating motility. Major findings include the following. First, increasingly, young college graduates acquire aspirations to migrate abroad for career development through international exchanges opportunities provided by universities. Second, digitalized recruitment platform has become more and more diverse and available to potential migrants to utilize for realizing the migration intentions. Third,the above-mentioned mechanisms are found to be more active in linking Taiwanese young people with China and Japan. Consequently, these two countries become major magnets for attracting young workers from Taiwan. These findings could further our understanding of youth migration that has occurred in many parts of regions. Keywords: skilled migration, migration motility, youth migration, crossstrait relations, Taiwanese expatriates

DOI : 10.6191/JPS.202112_(63).0003

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小區域人口推估、年輪變動比、電腦模擬、回測法、遷移 ； small area population projection, cohort change ratio, simulation, backcast, migration
中文摘要
人口推估常用於制訂國家發展方針的依據，根據歷史數據及政策 方向預測全國人口數及年齡結構，作為政府研擬政策及分配資源的依 據。年輪組成法為我國官方的人口推估方法，需要詳細生育、死亡、 遷移等資料，很難直接套用至縣市層級及以下之人口推估。小區域推 估可採Hamilton-Perry法（簡稱HP法）的年輪變動比（cohort change ratio, CCR），本文以臺灣各級行政區域為研究區域，驗證HP法是否 能用於推估臺灣縣市、鄉鎮市區層級的人口及結構。本文根據1975- 2019年臺灣全國、縣市、鄉鎮市區的人口紀錄，透過區塊拔靴法與歷 年平均法估計CCR，並運用回測法得出之平均絕對百分比誤差（mean absolute percentage error）作為評估依據。研究發現HP法可用於小區 域人口，15年之內短期推估與年齡組成法相當，但推估誤差未必隨著 人口數減少而增加。另外，推估時建議採用單齡推估（五齡組誤差較 大），基底年數與地區特性有關，推估年數建議不超過15年。 關鍵詞：小區域人口推估、年輪變動比、電腦模擬、回測法、遷移
Abstract
Abstract Population policy is essential to national development and population projection is often used to provide insightful suggestions for planning government policies and allocating public resources. The cohort component method is currently used in projecting the national level population in Taiwan, but this method requires detailed population data, such as the records of births, deaths, and migration. It is difficult to acquire these data in county and township levels and we need to seek an alternative method for the subnational population projection. In this study, we evaluate whether the cohort change ratio (CCR), proposed by Hamilton-Perry method, is suitable for the subnational population projection via backcasting the historical data in Taiwan (1975-2019). In specific, we are interested in comparing the projecting accuracy of CCR and cohort component methods, and we found that the CCR method can be used for short-term projections (e.g., 15 years or less) for county and township levels. Also, our projection errors are smaller by using the single-age data (comparing to 5-age group data), and there are little differences in using block bootstrap or weighted average to predict the future CCR. Keywords: small area population projection, cohort change ratio, simulation, backcast, migration